交通银行江西省分行2026春季校园招聘公告

【交行简介】

百年民族金融品牌——成立于1908年，近代中国发钞行之一

国有大型商业银行——六家国有大型商业银行之一，扎实做好金融“五篇大文章”

跨境跨业跨市场经营——全球设有24家境外分（子）行及代表处，业务全牌照

全球银行第9位——《银行家》杂志“2025年度世界银行1000强榜单”中位列第9位！

交通银行江西省分行于1988年5月重新组建并对外营业。管辖景德镇、新余、九江、赣州、上饶、宜春、吉安、萍乡、抚州9家省辖分行。

【招聘岗位】

1. 金融科技储备生

招聘机构：江西省分行本部

岗位职责：根据分行的人才培养计划，以加速人才成长的方式，集中全行智力及资源优势，通过专项业务培训、岗位工作实践、导师带教指导，提升业务管理技能和综合素质，为业务部门储备和充实优秀金科人才。

2. 营销方向

招聘机构：江西省分行本部、景德镇分行、吉安分行

岗位职责：认真学习并掌握交通银行业务产品特点及相关业务知识；积极做好客户的营销开拓及维护工作；深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案；严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营；根据交通银行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐、服务工作。

3. 营运方向

招聘机构：江西省分行本部、景德镇分行、吉安分行

岗位职责：负责营业网点业务营运工作，掌握网点各项核算系统的操作，包括本外币存款、取款、转账、会计核算、银证业务等；做好各类账户的开立和维护等管理工作，确保账户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等；认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定；了解各种银行金融产品特点，做好网点营销和推荐工作；根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作。

【招聘要求】

主要面向毕业时间在2025年1月至2026年7月的境内外高校毕业生

1.     应届毕业生。

2.     境内外高等学校本科及以上学历。

3.     IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先，具体条件以各岗位要求为准。

4.     符合交通银行履职回避与招录回避要求。

5.     身体健康、品行端正、诚实守信，无任何违法违规违纪行为。

【职业发展】

平台广阔——全牌照经营网络，全集团人才轮动。

路径清晰——“管理+专业”双通道职业发展路径，人员结构呈“金字塔”型合理分布、职业发展空间广阔。

全面培养——终身学习、分层分类的教育培训体系。

【薪酬福利】

基础工资、绩效奖金、六险二金、车贴话贴、补充医疗、带薪年假、定期体检、定制行服、节日慰问等。

【招聘流程】

投递流程：

简历投递（5月10日前）-甄选评估（5月）-发放offer

投递方式：

1.网申地址：

2.微信公众号：交通银行微招聘-关于招聘-我要应聘-校招职位-筛选-江西

3.扫码报名：